近年来，即墨区急救中心一直秉持“智慧急救、品质急救、温度急救”理念，明确职责、狠抓落实，优化流程、规范服务、细化管理，以作风转变促能力提升，以能力提升促事业发展，持续打造服务品牌。

　　增设急救单元 开展急救培训

　　2019年，为进一步加强急救网络建设，缩短急救半径及急救反应时间，增设即墨区第三人民医院1个急救站1个急救单元和区中医院一个急救单元，使即墨区达到15处急救站、19个急救单元。购买了危重孕产妇、新生儿转运车，该车配备新生儿暖箱、新生儿呼吸机、监护仪、微量泵、胎心监护仪、产床等急救设备，同时配备5代车载和远程会诊系统。

　　为提高市民自救互救能力，持续开展健康、急救知识、技能“进社区、进学校、进村庄、进机关、进工厂”五进活动，通过此类活动，让老百姓明白疾病不仅是救，重点是由“救”实现节点前移—在于“防”，在于“控”，从而减少急危重症及意外的发生，真正做到防、控、救、治、教于一体的分级诊疗新模式，收到了良好的社会效果。

　　2021年，广泛开展急救普及工作。即墨区急救中心与区中、小学生综合实践教育中心合作，在全区七年级、五年级学生中开设急救知识技能讲座，急救课堂的开展提升了青少年的应急风险防范意识，增强了危急时刻自救互救能力，收到了良好的社会效果。

　　开通120呼入电话定位功能

　　在总结接警任务中发现部分呼救者因不同原因描述不清发病地点，中心继开通互联急救APP和微信拨打120服务后，今年继续改革创新，进行了120呼入电话定位功能建设，该云平台支持通信、移动、联通三大运营商用户手机报警定位服务能力，实现呼救者位置信息与调度系统对接。一方面缩短调度员受理电话时间和派车时间，另一方面，救护车可以快速、准确地到达病人身边，提高病患抢救的成功率，降低致残致死率，挽救患者生命。

　　“即墨急救”志愿APP正式启动

　　开展急救志愿者招募工作，通过微信群转发、建立志愿者服务群、培训宣讲等形式，号召热爱公益、无私奉献的市民加入急救志愿者。开展三期急救志愿者公益急救培训，招募志愿者50余名。在专业的急救力量到达现场前，志愿者通过所学的急救技能为患者提供有效的帮助，为后续急救治疗奠定基础！

　　建立区域协同救治长效机制

　　为切实推进2022年青岛市市办实事项目，有效提升院前患者救治转运效率，即墨区19个急救单元于6月13日在青岛市范围内率先正式启用新版院前告知系统，为促进院前急救与院内诊疗有效衔接，“提升五大中心急危重症抢救效率”打下了坚实的基础，并将实事项目上传情况纳入院前急救绩效考核。

　　即墨区急救中心持续做好青岛市办实事“提升五大中心类急危重症抢救效率”项目的持续推进与质控，加强与区人民医院、中医院急诊室的联动，构建区域化院前院内联合救治体系，提升急危重症患者救治成功率。

　　沃土之上，硕果累累。即墨区急救中心持续推进作风能力提升年活动，脚踏实地，锐意进取、勇于创新！用实际行动诠释急速行动、快速响应、生命至上、无私奉献的急救精神。  本版撰稿摄影 观海新闻/青岛早报记者 康晓欢 通讯员 孙坚