早报10月29日讯 10月29日，市政府新闻办召开新闻发布会，介绍国资国企强产业稳就业惠民生工作情况。目前全市国企从业人员约29万人，依托重大基建项目、重点产业项目、城市更新项目，带动农民工就业近15万人。通过支持就业企业挖潜增量、搭建集中招聘平台等举措，今年全年预计释放国企招录名额超5000个，已成为全市稳就业的重要力量。

　　做大稳岗就业“蓄水池”

　　青岛坚持实体经济为本、制造业为重，把做强做优优势传统产业，作为稳就业根本之策，培育一批产业链“链主”企业，引导国有资本向食品饮料、智能家电、高端化工与新材料等优势领域集中，向海洋装备、海洋新能源等蓝色赛道布局，实现加快产业高端化、智能化、绿色化转型。青岛啤酒、澳柯玛、海湾等制造业龙头企业，在吸纳产业劳动力、稳定用工规模方面发挥了重要作用。国信集团深耕海工装备、现代渔业与食品、海洋药物与生物制品领域，集聚专业人才近3000人。水务集团依托海水淡化业务，设立博士后创新基地，定向引育高端科研人才。海发集团紧扣贸易强市战略，打造市级航运贸易金融服务平台，近期引进了10余名国际贸易领域骨干人才。传统产业转型，正成为吸纳高技能人才就业的新“增长极”。

　　新兴产业的发展壮大，是就业扩容、人才集聚的关键支撑。支持企业聚焦新一代信息技术、人工智能、低空经济、生物制造等新赛道，明确方向、集中资源、加快培育形成新的增长点。城投集团集成电路先进装备园已投产，集聚高层次人才600余人，2028年项目达产后，预计年产值30亿元；奇瑞汽车及城鑫零部件产业园加快建设，已引进配套企业近20家，将直接创造岗位7000余个，达产后将带动上下游就业过万人；万丰飞机项目补齐我市相关产业空白，并为当地职业院校5000余名学生提供见习实习、择优就业机会。新兴产业，正成为稳岗扩就业最具潜力的“强磁场”。

　　深化产业协同，凝聚就业新合力。2025年，全市推进央地、省地合作项目275个，总投资4780亿元。10月8日，省属企业助力青岛高质量发展恳谈会顺利举办，聚焦产业升级、科创攻关、项目落地深化对接，目前省属企业在青推进合作项目113个，总投资约1367亿元。一条产业链，就是一条就业链。海检集团与三峡新能源围绕重大技术攻关、试验场景互通、机构孵化，面向涉海高校院所联合精准引才，今年以来，已招录相关人才50余名。思锐智能深耕半导体前道核心装备，北辰航天配套服务国家重大航天任务，两家企业都站在各自赛道的关键位置，今年首次加入了集中招聘平台，提供了一批高质量岗位。产业协同正成为稳岗扩就业的“新引擎”。

　　打造就业乐业“青春岛”

　　让国企成为青年追梦逐梦的沃土，引得来、留得住，还要成就好。拓宽引才通道，让青年“进得来”。专题打造“国资鲲鹏”校招品牌，持续放大引才号召力。已招录2026届高校毕业生近1800人，硕博占比近40%。对招录应届毕业生的企业，给予一次性工资总额预算额度支持5000余万元，激励企业多招多用、优招优用。2027届毕业生招聘工作已提前谋划，规模将保持有序增长。

　　强化安居保障，让青年“留得住”。市人力资源社会保障局牵头搭建高校毕业生免租金住宿平台，市人力资源社会保障局牵头搭建高校毕业生免租金住宿平台，市直企业积极盘活闲置资产，保障房源供给，市人才发展集团负责平台运营和“就享家”社区服务。平台现有房源5600多间，为符合条件的应届毕业生提供阶段性免租或租金减免的安居支持。

　　做优成长生态，让青年“走得远”。坚持以岗育才，推动人才向科技攻关、产业转型、重大项目集中，2026届毕业生中，科技和产业一线岗位占比90%以上。华通集团与重点高校开展战略合作，围绕数据产业化、人工智能等领域，联合开展人才培养、项目共研。青岛啤酒实施“菁英计划”等管培生培养项目，通过统一集训、基层轮岗、导师帮带，带动一批青年人才逐步走上基层管理岗位。

　　国企招聘“压轴场”来了

　　持续擦亮国企“阳光招聘”品牌，打造“向蓝向新向未来”集中招聘平台，据悉，今年以来，已成功举办春、夏两季专场招聘，取得积极社会反响。10月29日，秋季专场招聘正式启动，同步开启2027届毕业生校园招聘。这次秋招进行了更系统、更充分的筹备，汇集更多优势企业，提供更多优质岗位，力争办成全年国企招聘的“压轴场”“升级场”。在此诚邀广大毕业生和求职者加入国资国企大家庭，与青岛国资国企同向同行、共赴未来。

　　（青岛早报/观海新闻记者 杨健）