徐华东

　　企业是经济活动的主要参与者、就业机会的主要提供者、技术进步的主要推动者，在国家发展中发挥着十分重要的作用。2026年青岛市政府工作报告提出，高标准建设青岛科创大走廊，加强资源整合，协同“产学研用”，打造北方有影响力的科创策源地、产业隆起带和经济增长极。在这一战略布局中，企业既是创新要素的集聚载体，也是成果转化的核心枢纽，更是产业升级的中坚力量，其主体地位和关键作用的充分发挥，直接决定大走廊建设的质效与高度。

　　企业是科创大走廊建设的核心引擎

　　科创大走廊的本质是实现创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，企业作为市场主体，天然具备联结各类要素的纽带功能，是激活科创大走廊创新生态的“动力源”。从战略定位来看，科创大走廊构建“一廊串联、三城驱动、多圈联动”的空间格局，无论是数智产业城的新兴产业引领、青年科创城“科产城人”的生态营造，还是海洋科技城的海洋特色彰显，都需要企业作为核心支撑力量落地实践。

　　企业是关键核心技术攻关的主力军。青岛科创大走廊区域内集聚了海尔、海信、歌尔和特锐德等一批龙头企业，以及900多家高新技术企业、20多家专精特新“小巨人”企业，形成了多层次创新主体矩阵。企业应立足大走廊产业定位，聚焦车规级芯片、新型显示、海洋工程装备等细分赛道，牵头开展关键核心技术攻关。特别是依托崂山实验室等“国之重器”，企业可深度参与“透明海洋”等重大科学计划，推动基础研究与产业需求精准对接，破解“卡脖子”技术难题，为科创大走廊构筑技术壁垒。

　　企业是创新成果转化的主阵地。科技创新的价值最终要通过产业转化实现，企业作为成果转化“最后一公里”的执行者，直接决定创新效能。企业可通过建立中试基地、联合实验室等平台，推动高校院所的科研成果从“实验室”走向“生产线”。依托科技大走廊的科技专项资金，企业可牵头开展成果转化项目，借助科技成果单列管理等改革措施，打通成果转化的体制机制障碍，让创新成果快速转化为现实生产力。

　　企业是创新生态资源的集聚器。科创大走廊的建设离不开人才、资本、技术等要素的高效配置，企业凭借市场吸引力和产业承载力，成为要素集聚的核心磁场。按照科创大走廊建设目标，到2027年万人有效发明专利拥有量、科创人才总量、高新技术企业数量需分别增长15%以上，这一目标的实现关键在于企业主体作用的发挥。企业可通过实施人才引育计划，对接大走廊国际人才圈建设，吸引海内外高端创新人才和团队落户。同时，借助大走廊科技金融政策，引导金融机构加大“投早、投小、投硬科技”力度，形成“科技创新—产业发展—资本增值”的良性循环，为科创大走廊集聚优质创新资源。

　　企业赋能科创大走廊高质量发展

　　青岛科创大走廊建设的核心目标是，打造全球一流的海洋科技创新与产业高地、全国知名的青年“创享”高地、全国领先的“智造”产业高地。企业通过发挥产业引领、协同联动、示范带动作用，为大走廊高质量发展注入持久动能，契合“十五五”时期培育新质生产力的战略要求。

　　以产业引领塑造大走廊特色优势。加快构建“10+1”创新型产业体系，把产业发展重点放在细分赛道上。企业立足自身产业优势，可推动大走廊形成差异化、特色化产业布局。在数智产业城，龙头企业可引领发展新一代信息技术、人工智能产业，聚力突破先进封装、人形机器人等赛道；在海洋科技城，涉海企业可依托海洋科技大市场，推动海洋牧场、深海开发等技术产业化，助力打造全球海洋科技引领者；在青年科创城，中小企业可聚焦“专精特新”发展，培育一批细分领域“隐形冠军”，形成大中小企业协同发展的产业生态，筑牢科创大走廊产业根基。

　　以协同联动激活大走廊资源效能。科创大走廊的生命力在于“联动”，企业作为协同创新的核心纽带，可推动跨区域、跨领域资源整合。一方面，企业可牵头建立创新联合体，联合高校、科研院所、上下游企业组建产业技术创新战略联盟，围绕共性关键技术开展协同攻关，实现创新资源共享互补；另一方面，依托“市区联动、三区协同”机制，企业可推动数智产业城、青年科创城、海洋科技城的产业协同，促进产业链上下游跨区域布局，形成“研发在崂山、转化在李沧、产业化在蓝谷”的联动格局，提升科创大走廊整体创新效能。

　　以示范带动提升大走廊辐射能级。企业的创新实践不仅能推动自身发展，更能为科创大走廊建设提供可复制、可推广的经验模式，提升区域辐射带动能力。龙头企业可通过数字化转型、绿色化升级，打造智能制造示范工厂，引领企业开展“智改数转”，推动传统产业迭代升级。同时，借助上合示范区、青岛自贸片区等开放平台，企业可积极开展国际技术合作与交流，引进全球先进创新资源，推动科创大走廊创新成果走向国际，逐步形成“立足青岛、辐射山东、影响北方”的创新辐射圈，彰显科创大走廊的战略价值。

　　推动企业深度融入科创大走廊建设

　　充分发挥企业在科创大走廊建设中的地位和作用，需强化政策引导、平台支撑、服务保障，构建“政府引导、企业主体、市场运作、协同发力”的长效机制，为企业融入大走廊建设提供全方位支撑，确保青岛科创大走廊建设各项目标落地见效。

　　优化政策供给，增强企业创新动能。政策是激活企业创新活力的重要保障。要统筹落实科创大走廊配套政策与数字科技创新平台专项政策，形成政策叠加效应，重点支持企业研发投入、人才引进、项目落地。一方面，扩大科技专项资金使用范围，对企业牵头的重大创新项目、成果转化项目给予精准扶持，鼓励企业加大研发投入，力争研发投入强度逐年提升。另一方面，完善人才激励政策，为企业引进的高端人才提供住房、医疗、教育等全方位保障，纳入大走廊科创人才培育圈，打造人才集聚高地。同时，创新科技金融产品，推广知识产权质押融资、科技保险等业务，解决企业创新融资难题。

　　搭建承载平台，拓宽企业发展空间。平台是企业融入科创大走廊建设的重要载体。要高标准建设大走廊各类创新平台，为企业提供研发、转化、孵化全链条服务。加快推进重点实验室、新型研发机构等平台建设，支持企业与高校院所共建联合实验室、中试基地，提升企业研发能力。优化科技企业孵化器、众创空间布局，重点培育一批专业化孵化器，为初创科技企业提供场地、资金、技术指导等一站式服务，助力企业成长壮大。同时，搭建供需对接平台，定期举办产学研对接会、技术成果交易会，促进企业与高校院所、上下游企业精准对接，打通创新链与产业链衔接堵点。

　　深化服务保障，优化企业发展生态。良好的生态是企业深耕科创大走廊的重要基础。要深化“放管服”改革，建立跨部门、跨区域协同服务机制，为企业提供全生命周期服务。要进一步推行项目化管理模式，对企业在大走廊内的重点项目实行“一对一”跟踪服务，加快项目审批落地；进一步完善知识产权保护体系，加强专利侵权纠纷调处，为企业创新成果提供法律保障；进一步营造崇尚创新的浓厚氛围，宣传企业创新典型案例，弘扬企业家精神和科学家精神，激发企业创新热情。同时，推进“科产城人”融合发展，完善大走廊医疗、教育、商业等配套设施，打造宜创宜业宜居的创新环境，让企业留得住、发展好。

　　（作者单位：青岛市企业联合会）