早报12月21日讯 日前，青岛湛山疗养院举办2025年第二期年轻干部“成长讲堂”。聚焦能力提升，创新形式搭建成长舞台。本期“成长讲堂”聚焦年轻干部“七种能力”的培养，大胆突破传统模式，以“工作中的一件事”主题脱口秀为载体，让年轻干部在轻松活泼的氛围中讲述职场故事、分享成长感悟、展现时代风采。在轻松活跃的氛围中，来自临床、行政、酒店等不同岗位的5名年轻干部走上讲台，围绕“新手历险记”“神沟通”“部门‘黑话’”“最暖心的瞬间”“一次完美的‘搞砸’”等鲜活主题，以幽默的语言将工作的历练转化为成长的感悟。这种新颖的活动形式，引导年轻干部在回顾与梳理中自我反思和能力升华，真正让讲堂成为赋能成长的“加油站”，深受年轻干部欢迎。

　　讲述岗位故事，于幽默中共鸣淬炼初心活动中，年轻干部们用“青言青语”分享了各自岗位上的生动实践。超声医师霍英琦以“专业指导躺平”诙谐开场，揭示了技术岗位背后严谨的科学态度与人文关怀，展现了年轻医生在平凡中创造价值的职业信念。他们的讲述，“笑点”中有“重点”，“故事”中有“作风”。

　　（本报记者）