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让争先创优成为工作常态
李沧法院推进审执质效创优跃升

  日前,李沧法院召开审执质效调度会,对4月份打榜夺标获奖团队进行表彰,对审执质效指标情况进行通报分析,并对下一步审执质效目标任务进行安排部署,各相关团队对改判案件逐一分析评述。

  会议就推进李沧法院审执质效创优跃升,做好下一步工作提出要求。要强化责任担当,力争排头领先。深入贯彻落实全市法院审执质效创优跃升工作要求,切实增强使命感、责任感和紧迫感,始终保持勇立潮头的姿态,做到劲头不松、力度不减、标准不降,细化任务、压实责任,勇当排头、持续领先。要直面问题短板,全面提升质效。坚持问题导向,针对质效指标中的短板弱项,找准根源、立足实际、精准施策,持续跟踪督促,确保整改落实到位。强化分析研判,主动查找审执工作中的不足,不断调整优化工作机制,切实形成工作闭环。要善于梳理总结,培育亮点品牌。主动融入全市法院“打造青法品牌矩阵”导向,让争先创优成为工作常态。抓好专业化审判、特色法庭建设等工作创新点位,不断擦亮省“费”减“累”、有“李”有法、知产有“李”等品牌,让工作实效以更多的亮点、品牌呈现出来。要强化纪律作风,凝聚攻坚合力。把党纪学习教育与审判执行工作有机融合,善于从政治上看、精于从法治上办,严格遵守工作纪律,做实以廉洁促公正。树牢全院“一盘棋”意识,建设团结班子、奋斗集体,强化绩效考核,激发工作动力,推进全院各项工作再上新台阶。

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