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全方位搭建多元化求职就业平台,拓展留青聚青新路径,挖掘优质岗位资源,实施就业能力提升行动~~~
全方位搭建多元化求职就业平台,拓展留青聚青新路径,挖掘优质岗位资源,实施就业能力提升行动
上半年青岛城镇新增就业18.22万人

  □青岛日报/观海新闻记者  任晓萌

  本报7月11日讯  上半年,青岛城镇新增就业18.22万人,同比增长1.03%,完成全年任务的52.06%。其中,服务业吸纳就业能力呈增长态势,吸纳就业12.7万人,同比增长1.76%,实现时间过半、任务过半。

  今年上半年,全市积极为就业重点群体搭建求职就业平台,着力挖掘优质岗位资源,优化来青就业生态。其中,充分发挥政策性岗位吸纳作用,稳步推进基层事业单位公开招聘,稳定“三支一扶”招募规模;支持实体经济发展,鼓励企业吸纳就业,发放吸纳就业社会保险补贴2.05亿元,惠及用人单位1.42万户,稳定就业岗位2.96万个;落实一次性扩岗补助2567.55万元,惠及3983户用人单位,稳定岗位1.7万个。同时,支持高校毕业生从事新业态就业,搭建高校毕业生电商直播平台带动就业,鼓励灵活就业,为6.43万名灵活就业劳动者发放灵活就业社会保险补贴1.63亿元。此外,强化兜底保障,新创设公益性岗位5.05万个,托底帮扶城镇大龄失业人员、零就业家庭人员、农村低收入人口等困难群体就业增收。

  为稳就业,青岛全方位搭建多元平台,拓展留青聚青新路径。实施就业能力提升行动,推进大学生实习实训和就业见习万岗募集计划,全市实有见习基地1327个,发布实习见习岗位2.19万个,组织2500余名毕业生实习见习。实施职业指导服务提升行动,打造职业指导工作室,全市设立“网格化”职业指导工作站(室)43个,面向全市招募首批100名职业指导专家,为劳动者提供职业诊断、政策咨询、职业测评、创业指导等“星级厨师”服务。

  据统计,上半年,全市各级人力资源市场举办线上线下招聘活动550场次,累计发布招聘岗位29.5万个次。围绕驻青26所高校开展“青雁归巢”“就选青岛”等系列专项招聘活动71场次,累计发布岗位5.9万个次。围绕我市重点产业链岗位,深入全国61所重点高校开展“青岛招才引智名校行”活动,1198家用人单位发布人才需求5.1万个次,初步达成就业意向超过1万人,多渠道为毕业生就业打造丰富的岗位“资源池”。帮扶各类群体就业,会同有关部门,针对残疾人、妇女、退役军人及家属等群体举办专场招聘活动105场,发布招聘岗位5万个。

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